延长春节假期算节假日还是休息日?市人社局:休息职工按劳动合同正常支付工资

2020年02月28日 12:26社会聚焦来源:http://www.hb114.cc



延长春节假期算节假日还是休息日?今天下午召开的市政府新闻发布会上,上海市人力资源社会保障局副局长费予清明确,休息职工按劳动合同正常支付工资,上班职工按加班费支付。国务院办公厅于1月26日发布的关于延长2020年春节假期的通知规定,延长2020春节假期至2月2日(农历正月初九),2月3日就是星期一正常上班,同时也明确了疫情防控休假的职工,按照有关政策保障落实,这是国家的规定。

费予清说,市政府2020年1月27日发布了本市延迟上海市企业复工和学校开学的通知,明确规定上海市区各类企业不早于2月9日24时起复工,涉及保障疫情防控地区、群众生活必要的、涉及国计民生的相关企业除外。用人单位需依法保障员工的合法权益,各相关企业和学校切实落实要求,强化主体责任,把各项防控和服务保障措施落实落细,确保社会平稳有序。

延迟复工是出于疫情防控的需要,费予清明确这几天属于休息日。对于休息的职工,企业应该按劳动合同约定的标准正常支付工资,对于承担保障等任务,上班的企业职工应作为休息日加班给予补修,或者按规定支付加班工资。

简单来说,就是休息日加班要支付两倍的工资。关于在家里办公的问题,上海市政府通知,要求企业不能提前复工,这是从减少人员集聚角度考量,因此提倡企业安排在家办公,是鼓励企业做出这样的安排。职工按照企业要求,在家上班的应作为休息日加班,由企业给予补修,或者按规定支付加班工资。

编辑:liaijuan
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